25.11.2025
Toistaiseksi voimassa oleva työsuhde, aloitus 1.2.2026 tai sopimuksen mukaan.
Haluatko toteuttaa asiakkaiden omannäköistä ja hyvää elämää? Tule töihin meille Puijonsarven kotiin.
Etsimme tiimiimme motivoitunutta ja sydämellistä sosionomia, jonka päätehtävänä on ohjaustyö kehitysvammaisten asumispalvelussa. Työskentelet ryhmäkodissa sekä kotiin vietävissä palveluissa, ja toimit yksikön varajohtajana johtajan poissa ollessa.
Puijonsarven kodikkaassa ja yhteisöllisessä ympäristössä voit aidosti vaikuttaa asiakkaiden arkeen ja hyvinvointiin.
Puijonsarven kodit tarjoaa ympärivuorokautista ja yhteisöllistä asumispalveluja pääosin vaikeasti kehitysvammaisille henkilöille, sekä kotiin vietäviä palveluita itsenäisesti asuville asiakkaille.
Ohjaajana vastaat asiakkaiden yksilöllisten tarpeiden huomioimisesta, arjen sujuvuuden tukemisesta ja tavoitteellisesta työskentelystä. Työ on monipuolista ja sisältää ohjausta sekä ryhmäkodin arjessa, että asiakkaiden kodeissa kotiin vietävissä palveluissa. Työ yksikössämme on pääsääntöisesti kolmivuorotyötä.
Varajohtajana toimit yksikön johtajan työparina ja vastaat hänen poissa ollessaan yksikön päivittäisestä toiminnasta, henkilöstön tukemisesta ja tarvittavista hallinnollisista tehtävistä.
Varajohtajan tehtävät täydentävät ohjaustyötä, mutta ohjaustyö säilyy selkeästi pääroolinasi.
Varajohtajatehtävät ovat pieni osa kokonaisuutta – ohjaustyö on edelleen tehtäväsi ydin.
Toimintamme peruspilareita ovat palvelujen hyvä laatu, aktiivinen kehittäminen sekä ammattitaitoinen, motivoitunut ja innostunut henkilöstö.

Odotamme sinulta
- Sosiaali- tai terveysalan koulutusta (sosionomi)
tai loppuvaiheessa olevia sote-alan opintoja. - Innostusta uuden oppimiseen ja halua kehittää omaa ammattitaitoa.
- Hyviä työyhteisötaitoja – arvostamme yhteistyö- ja tiimityötaitoja.
- Empaattista ja asiakaslähtöistä asennetta – olet mukana tukemassa asiakkaidemme hyvinvointia.
- Tartuntatautilain (48 §) mukaista rokotussuojaa ja 55 §:n mukaista terveydentilan selvitystä tuberkuloosista.
- Valviran rekisteröitymistä nimikesuojattuna ammattihenkilönä tai soveltuvaa opiskeluoikeutta.
- Valitun henkilön tulee ennen työsuhteen alkamista esittää rikosrekisteriote sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain (741/2023, valvontalaki) mukaisesti.
- Hyvät suulliset ja kirjalliset taidot suomen kielessä.
Katsomme eduksi
- Voimassa olevat lääkeluvat ja suoritetun hygieniapassin.
- Työkokemusta kehitysvammaisten palveluasumisesta.
Tarjoamme sinulle
- Hyvän perehdytyksen ja ammattitaitoisen tiimin jatkuvan tuen.
- Mahdollisuuden kehittää osaamistasi erilaisilla koulutuksilla jopa ennen työsuhteen alkua
(esim. itsemääräämisoikeus ja osallisuus, tukiviittomat, perustietoa kehitysvammaisuudesta,
mobiilikirjaaminen ja Domacare-koulutus, IMO- ohjeistus, LOVe). - Yli kolmen kuukauden työsuhteissa:
työterveyshuollon palvelut ja terveysvakuutus, Epassi Flex -etu, pyöräetu - Hyvän työyhteisön tuen ja taukokahvit työpäivän aikana.
Hae 14.12.2025 mennessä.
Laitathan hakemuksesi pian, sillä tehtävä voidaan täyttää jo hakuaikana.
Tiedustelut: yksikön johtaja Minna Tuomi , puh. 044 430 6310 tai asiantuntija Niina Argillander, puh. 0440 363 508.
Palkkauksessa ja muissa työsuhteen ehdoissa noudatamme Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusta, eläke-edut TyEL:n mukaiset.